La Ley 397-19, promulgada por el Presidente de la República, Danilo Medina Sánchez, este lunes 30 de septiembre, crea el Instituto Dominicano para la Prevención y Protección de Riesgos Laborales (IDOPPRIL), cambiando la estructura organizativa y operativa del entonces Administrador de Riesgos laborales (ARL) y convertirlo en una institución con estatus legal y sus propios activos, lo que permitirá fortalecer el servicio ofrecido por la institución en beneficio de los más de 4 millones de trabajadores del país, tanto públicos como privados.
La transformación de esta institución no es una decisión al azar, ya que desde sus inicios, la ARL ha estado realizando trabajos que cambiaron significativamente la percepción de la gestión pública, promoviendo acciones de mejora, para garantizar que los trabajadores en la República Dominicana recibieran las garantías establecidas por la ley, a través de un excelente servicio.
Basta con mirar las estadísticas que explican el aumento en los informes de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, que hoy superan las 340,000 calificaciones de casos investigados, gracias al lanzamiento de una extensa campaña informativa y educativa, que fomentó las notificaciones, promovió la promoción de la salud. y espacios de trabajo seguros en las empresas y la implementación de programas para la prevención de riesgos, salud y seguridad laboral.
La expansión de la red de Proveedores de Servicios de Salud (PSS), la adaptación de la plataforma tecnológica, con la integración de los módulos Consulta tu Caso, Plataforma de Clientes y Autogestión de Prevención, la implementación del Sistema de Gestión de Calidad (SGC) y la creación del nuevo centro de autorización e investigación (call center) fue suficiente para comprender que estábamos frente a una institución que merecía el firme apoyo para continuar cumpliendo este importante trabajo.
Estos ejecutivos lograron consolidar el Seguro de Riesgos Laborales, como uno de los mecanismos del Sistema Dominicano de Seguridad Social de mayor relevancia, no solo para los trabajadores, sino también para empresarios y otros grupos determinantes en el desarrollo y la estabilidad de la economía nacional.
En su artículo 34, la nueva Ley 397-19 establece que â € œIDOPPRIL asume la responsabilidad y la gestión de todos los procesos administrativos, financieros y legales en curso en nombre y representación del Administrador de Riesgos de Salud Ocupacional (ARLSS). , incluidos sus activos, activos, pasivos, cuentas bancarias, registro de contribuyentes, acuerdos, acuerdos, contratos y otros compromisos actuales, así como cualquier otro proceso, actualmente administrado en nombre del ARLSS, mientras se completa la transición.
El nuevo instituto se encarga de administrar el Seguro de Riesgos Laborales del Sistema Dominicano de Seguridad Social (SDSS), Gestionar el pago de beneficios, tanto económicos como en especie, contratar servicios de salud para el cuidado de los miembros debido a enfermedades causadas por el trabajo y el trabajo. accidentes y promover la prevención y el control de riesgos laborales, además de promover el estudio, el conocimiento y la atención integral de los trabajadores & # 39; salud.
Según el documento legislativo, el nuevo instituto tendrá una junta directiva, presidida por el Ministro de Trabajo y el Ministro de Salud Pública como vicepresidente. También formarán parte de ella, el Ministro de Economía, Planificación y Desarrollo; tres representantes del sector empleador, seleccionados por su sector; tres representantes del sector laboral, seleccionados por su sector, y el director de IDOPPRIL, como secretario.
El Instituto Dominicano para la Prevención y Protección de Riesgos Laborales (IDOPPRIL), se financiará con el aporte del Seguro de Riesgos Laborales, previsto en la Ley N ° 87-01, de 9 de mayo de 2001, que crea el Sistema Dominicano de Seguridad Social. , así como cualquier recurso que se le asigne en el Presupuesto General del Estado.