Se trata de un trabajador húngaro que recibió accidentalmente 92.549 euros, en lugar de los 238 que le correspondían
El empleado de una compañía en Kaposvár, Hungría, recibió por error 367 veces su salario habitual, lo que sumó un total de 92.549 euros en su cuenta bancaria. El error administrativo ocurrió cuando el empleado proporcionó su cuenta bancaria austriaca y la empresa transfirió la cantidad equivocada en lugar de convertir la moneda local a euros. Aunque la empresa intentó recuperar los fondos, el empleado alegó no tener acceso a su cuenta austriaca. Después de retirar 15.500 euros en efectivo y transferirlos a otra cuenta, la empresa logró congelar la cuenta bancaria del individuo en Austria y recuperar parte del dinero. Sin embargo, el empleado enfrenta acusaciones de apropiación ilegal y se espera que devuelva el resto del dinero en los próximos meses. Este caso ha generado debates sobre la ética en el manejo de errores financieros y la responsabilidad de los empleados en tales situaciones inusuales.
A pesar de que la compañía logró recuperar una cifra cercana a los 72.000 euros del dinero transferido por error, se espera que el empleado devuelva el resto en los próximos meses. Sin embargo, el empleado ahora enfrenta acusaciones de apropiación ilegal y se enfrenta a la posibilidad de ser condenado a pagar una multa sustancial debido a sus acciones.
Este caso ha generado un gran interés en la comunidad local y ha provocado debates sobre la ética en el manejo de errores financieros y la responsabilidad de los empleados en situaciones inusuales como esta. Sirve como un recordatorio de cómo un pequeño error puede desencadenar una serie de eventos sorprendentes y, en última instancia, costosos.